البوصلة – وراء كلّ خطوة ناجحة في مؤسسة أو شركة معيّنة، سنين مضت في مؤسسة أخرى استطاع العامل من خلالها أن يكتسب خبرات، معارف، والكثير من المهارات، ولكن من الضروري قبل إغلاق صفحة في هذه الشركة، القيام بخطوات مدروسة لتجنب أي مشاكل قانونيّة أو حتى مشاكل شخصيّة بين العامل وأصحاب العمل.
متى يجب عليك طلب الاستقالة؟
Indypendenz/Shutterstock
يتردد الموظف في الكثير من الأحيان قبل تقديمه طلب الاستقالة في الشركة التي يعمل فيها، خصوصًا إذا كان قد قضى وقتًا طويلًا فيها، ولكن في الكثير من الأحيان تكون الأسباب واضحة وضروريّة.
تقول المدرّبة المهنيّة الشهيرة فيكتوريا ماكلين، أنه من الضروري أن نتخذ هذا القرار بعد أن يشعر الموظف بأنه في الشركة المثاليّة ولكن في المكان الخطأ.
وتقول:”يجب معرفة ما إذا كان بإمكانك إجراء محادثة مهنيّة مع مديرك، حول تغيير وظيفتك أو دورك الوظيفي دون الحاجة إلى تقديم الاستقالة”.
وتضيف:”اسأل نفسك قبل تقديم الاستقالة ما إذا كنت تشعر بالتطوّر والازدهار في عملك، وإذا ما كنت تشعر باحترام المدراء والزملاء لك. كما عليك أن تسأل نفسك إذا هناك فرص متاحة للتقدّم الوظيفي، وإذا كان الجواب “لا”، اتخذ قرارك بثقة”.
5 نصائح قبل تقديم الاستقالة من العمل
Indypendenz/Shutterstock
أجرى موقع التوظيف الأميركي Monster مؤخرًا دراسةً جديدة أكّد من خلالها أن 95% من الموظفين يفكرون في تغيير وظائفهم بعد انتشار جائحة كوفيد-19.
ويعتقد الكثيرون أن البحث عن وظيفة جديدة يستغرق بضعة أسابيع، بينما من المرجح أن تتخذ الإجراءات بضعة أشهر.
لذلك من الضروري أن تضع في اعتبارك عدة أمور قبل ترك وظيفتك وتقديم الاستقالة منها، حتى تتمكن من العثور على فرصة مجزية حقًا مع ضمان انتقال سلس.
إليك أهم 5 خطوات يجب عليك اتخاذها قبل تقديم استقالتك من العمل.
1- ناقش الخيارات المُتاحة
إذا كنت تستمتع بعملك، ولكنك مللت من النزول إلى المكتب، وترغب في العمل عن بُعد، تفاوض مع أصحاب العمل بشأن الترتيبات، وتأكد ما إذا كان هذا الخيار متاحا أم لا. قدّم لمديرك أمثلة على إنتاجيتك من المنزل.
يقول Rhiannon Staples، كبير مسؤولي التسويق بشركة Hibob ، “جنّد نفسك بنماذج من نجاحاتك السّابقة التي حققتها خلال فترة الحجر المنزلي التي قضيتها بسبب فيروس كوفيد-19. ناقش وتفاوض كي تصل إلى حلّ يرضي الطرفين”.
2- ابحث عن العمل المناسب مُبكرًا
بعد أن تناقش جميع خياراتك وترى أنها غير مناسبة لما ترغب به فعلاً، ابدأ بالبحث عن عمل جديد، من خلال بناء إستراتيجية واضحة ومدروسة، لزيادة البحث فورا عقب تفرغك.
لا تبدأ البحث عن طريق تحديث سيرتك الذاتية أو ملفك الشخصي على تطبيق LinkedIn.
لا تتردد في أخذ بعض الوقت للتفكير فيما تريد القيام به، وتخيّل الحياة التي تريدها، وفكر في الأنشطة التي تستمتع بها وتجيدها
ثم قم بتمارين اكتشاف الذات واكتب الوصف الوظيفي المثالي.
بمجرد إكمال هذا التمرين، ستكون جاهزًا للبحث عن الأدوار التي تتوافق مع رؤيتك. أخيرًا، لا تكشف عن خطتك لمعارفك مقدما، لكن يتوجب عليك أن تبقي جميع اتصالاتك مفتوحة، بحيث قد يساعدك الناس في البحث عن عمل آخر.
3- حدّد أسبابك ودوّن إنجازاتك
تأكّد من أنك واثق من قرارك بتقديم طلب الاستقالة، ودوّن أسبابك لكي تكون مقتنعًا أكثر، وليكون لديك حجّة قوية تواجه بها أي شركة قد ترغب في توظيفك، إذ أنه من الطبيعي جدا أن يسألك الشخص الذي يقابلك في الشركة الذي تقدمت عليها بطلب وظيفي عن سبب قرارك بترك عملك السابق.
إضافةً إلى ذلك من الضروري أن تعدّل سيرتك الذاتيّة وإضافة جميع الإنجازات التي قمت بها خلال فترة عملك.
تذكّر أن تدوّن بعض الاقتراحات الخاصة بالعناصر المراد توثيقها الأهداف المالية التي توصلت إليها، وتوفير التكاليف، وردود الفعل الإيجابية من الزملاء أو الرؤساء، والمواقف المعقدة التي قمت بحلها، والجوائز، وأي شهادات أو دورات قمت بإكمالها.
لا تخجل، ووثّق كل عمل قمت به، وكن مستعدا لتحويل الموقف لصالحك تهيئتك بشكل أفضل للوظيفة التي تسعى إليها حاليا بأساليب متعددة.
4- اطلب وثيقة توصية من الشركة وحافظ على ايجابيتك
طبيعي أن تشعر بتشتت في المعنويات بمجرد إقدامك على هذه الخطوة المصيريّة ولكن تذكّر أنك اكتسبت خبرةً واسعة في أعمالك السّابقة، وبأنك ستحصل حتمًا على وظيفة تناسبك وتناسب طموحاتك وتطلعاتك.
بإمكانك أيضًا أن تمارس العمل الحرّ والتطوع في مجالات تخصصك أو تحسين بعض المهارات والحصول على شهادات ذات صلة، فأنت لا تنجح فقط في ردم الهوّة في سيرتك الذاتية، بل تحافظ على قدراتك قوية وعلى معلوماتك نشطة وترسم صورة لنفسك كشخص ملائم للحصول على عمل أكثر ممن يمضي وقت بطالته في التركيز على إرسال السيرة الذاتية.
أخيرًا أطلب توصية من الشركة، إذ إنها جزء مهم من أي عملية بحث عن عمل، وذلك قبل ترك وظيفتك. من الناحية المثالية، سترغب في الاقتراب من الأشخاص الذين يعرفون عملك جيدًا ويمكنهم التحدث بذكاء إلى قدراتك وطلب مساعدتك فيما بعد.
5- أعدّ خطة مالية محكمة
قد يستغرق الأمر أشهر عديدة قبل حصولك على عمل جديد، لذلك عليك أن تضع خطة مالية محكمة، تضمن لك سداد التزاماتك لعدة أشهر، فاحرص على أن تحتفظ بمبلغ كاف لدفع المصاريف لبضعة أشهر.
أخيرًا احرص على أن لا تترك الشركة التي تعمل فيها على خلاف، يقول ستاف زيف، كبير المحررين في موقع الإرشاد المهني The Muse:”الطريقة التي تغادر بها جزء مهم من الطريقة التي ستتذكر بها. لذا ، اجعل انطباعك النهائي جيدًا”.
من الأفضل إعطاء إشعار قبل أسبوعين على الأقل من المغادرة. لكن يجب أن تبدأ في التخطيط للمغادرة في وقت أبكر من ذلك إذا استطعت.
سيمنحك ذلك الوقت لتقرر كيف تريد الخروج. كن مستعدًا أيضًا للإجابة عن أسئلة حول ما تخطط للقيام به بعد ذلك. إذا عرض عليك رئيسك في العمل زيادة أو ترقية، فاستعد لما ترغب في قبوله للبقاء، إذا كان هناك أي فرصة.
فوربس
